公司介紹
新余市投資控股集團有限公司（以下簡稱“公司”）于2015年7月組建，屬新余市政府直屬國有獨資企業，注冊資本9.33億元，總資產720余億元。公司發展定位為新余市重大項目的投資建設平臺、經濟運行的支撐平臺和資產的運營平臺，主要負責新余市城市基礎設施建設、交通基礎設施建設、棚戶區改造、城（鎮）區域開發、水利水電、旅游開發等項目的融資、投資、建設任務。
根據工程建設工作需要，公司擬面向社會公開招聘5名市政工程管理勞務派遣人員，現將有關事項公告如下：
一、任職基本條件
（一）擁護黨的路線、方針、政策、遵紀守法、品行端正；
（二）工作責任心強,認真負責，愛學習，具有開拓創新和團隊協作精神，能保守工作秘密,清正廉潔,服從組織安排；
（三）具有正常履行職責的身體條件,符合體檢要求；
（四）具有與崗位相匹配的職業技能水平；
（五）具有以下情形之一的,不得報名：
1.曾受過刑事處罰、治安處罰以及紀律處分的；
2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的；
3.曾被開除公職的；
4.違反社會公德、職業道德,造成不良影響的；
5.本人被列入失信被執行人名單的；
6.其他不宜報名的情形。
二、招聘崗位及其職責、要求
（一）項目負責人3名
崗位職責：
1.參與項目前期規劃設計，方案規劃、單個項目方案審定。
2.組織編制所負責工程相關報表，對工程的質量、進度、安全、造價負責。
3.溝通協調施工圖紙、施工技術問題。
4.負責項目的現場管理，組織辦理質量監督、施工許可證等手續，協調解決項目施工過程中存在的問題，組織項目的竣工驗收、移交等工作。
5.領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學歷，土木工程及工程管理相關專業。
2.具有5年以上市政公路工程現場施工管理經驗，具有項目現場負責人工作經歷。
3.具有二級及以上建造師、造價工程師、監理工程師等工程類執業資格證書或中級及以上工程類職稱。
4.熟練操作工程類辦公軟件，具有一定的文字功底和較好的語言表達及溝通能力。
5.具有一定的抗壓和吃苦精神，服從公司安排，能適應出差或常駐項目部。
6.年齡45周歲以下。
（二）項目管理員2名
崗位職責：
1.參與項目前期工作。
2.審核承建單位項目工程進度計劃安排，組織編制工程相關報表。
3.負責工程的質量、進度、安全、造價，圖紙、施工技術問題的溝通協調，項目現場監督、管理及資料收集歸檔等工作。
4.領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學歷，土木工程及工程管理相關專業。
2.2年及以上市政公路相關工程現場施工管理經驗。
3.熟練操作工程類辦公軟件，有一定的文字功底；有較好的語言表達及溝通能力。
4.具有較強的抗壓和吃苦精神，服從公司安排，能適應出差或常駐項目部。
5.年齡35周歲以下。
三、薪酬福利待遇
（一）薪酬待遇
薪酬按公司《項目聘用人員管理辦法（試行）》執行，項目負責人年綜合收入約7.5萬元，項目管理員年綜合收入約6萬元。
（二）福利待遇
享受國家法定節假日、帶薪年假、工會福利等福利待遇。
四、招聘程序
（一）報名時間、聯系方式
報名時間：2023年3月24日至4月3日（節假日除外）
聯系方式：6969226胡女士
聯系單位：新余市投資控股集團有限公司企業管理部
聯系地址：新余市沿江路1138號市投控大廈808室
電子郵箱：xytkggb@163.com
（二）報名方式
請有意者本人攜帶個人簡歷、身份證、畢業證、學位證、職稱證、資格證書、相關業績證明材料等真實有效證件及復印件至現場報名或將個人電子簡歷注明姓名+應聘崗位發送至上述電子郵箱。郵件主題及文件請注明：姓名+應聘崗位+聯系方式。每人限報1個崗位。
（三）資格審查
公司根據招聘公告規定的報名條件和崗位要求進行資格審查。
（四）面試
資格審查通過后進入面試，面試具體時間、地點提前電話通知。
采取結構化面試方式進行，內容主要考察應聘者的專業水平、工作經驗、溝通、判斷、應變等能力。
按面試成績進行排序。面試后無適合崗位要求者，可以取消招聘或減少招聘人數。
（五）組織考察、體檢
面試合格者進入組織考察、體檢。
組織考察內容：政治思想、道德品質、個人信用、敬業精神、工作業績和工作能力等。體檢標準參照公務員體檢標準執行，費用由應聘者自行承擔。如組織考察或體檢不合格依次替補。
（六）聘任
經組織考察、體檢合格后予以聘用，以勞務派遣方式簽訂《勞動合同》，一年一簽。
新余市投資控股集團有限公司
2023年3月24日
